岗位职责
协助公司总经理完成招商加盟的工作、招商系统整体高效运行。
任职资格
1、 本科以上学历;
2、 年龄:23-30岁;
3、 2-3年以上工作经验
4、有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力以及敏锐度洞察力,计划和 执行能力;较强的时间管理能力,良好的文字撰写能力。
5、 良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
6、 熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。
7、 能熟练使用英语进行听说读写和日常沟通。
工作内容
1、 协助招商部门处理日常工作事务。
2、 负责会议及活动的安排与组织。
3、 为招商部和其他部门做一些协调工作。
4、 制作所需报表。
5、 协助总监解决客户投诉,规范各分部工作行为规范。
7、 协调好本部门日常工作。
8、 协助总监估算所需的款项支出;
9、 协助进行下属的考核工作,协助行政部完成各分部员工的考核、奖惩等事项。
10、制定定期不定期的业务培训;
11、建立健全销售档案,定期转存公司相关部门;
12、经常与各分部人员沟通,了解思想动态,及时协助经理做好安抚、帮助、支持、激励等员工的思想工作。
13、全力执行经理交办的其他事项及未尽事宜。