工作地点
河南省,郑州市,郑州高新技术开发区西三环283号国家大学科技园(东区)18号楼B座6楼45号
岗位职责
1、协助集团人力资源经理根据公司战略制定公司人力资源规划,贯彻执行人力资源各项工作;
2、指导招聘专员选择合适的招聘渠道、招聘信息发布、应聘简历筛选、招聘面试及试用转正考核;
3、负责绩效管理推进,薪酬体系的完善;
4、贴近业务部门,为公司各部门提供/协调绩效提升培训;
5、完成领导交办的其他事务。
任职资格
1、大专以上学历;人力资源管理、工商管理相关专业毕业;
2、3年以上人力资源主管工作经验;
3、擅长招聘方案制定、组织、执行;
4、擅长绩效管理的梳理,员工培训、劳动关系、人力资源规划;
5、熟悉国家各项劳动人事法规政策;
6、良好的沟通能力、方案策划能力、执行能力。思路清晰,问题分析能力优秀。
企业简介
一步用车是一家依托国家“互联网+新交通”新兴产业政策的智能电动汽车共享出行服务平台,是郑州市2016年重点投资引进项目,公司秉承“成就千万都市人的智能驾乘梦想,留住亿万都市人的碧水蓝天”的理念,以“探索、分享、创造”为核心价值,致力于低碳环保的智能汽车共享出行服务业发展。
公司创立于2016年6月,是响应国家“大众创业,万众创新”号召而创建的科技型创业企业。主营电动智能共享汽车全时段服务,以及电动汽车充电桩建设安装,车桩互联等配套业务,为用户提供分时租,日租,周租,月租,年租等多种用车时长选择和海马、吉利、江淮、知豆2座城市微型车,4座商务车等多种用车品类选择。截止到2017年6月,公司已经成功开拓了河南、安徽两省市场,共计投入运营近4000台电动汽车,拥有平台用户10万人,2016年电动汽车上牌量占河南省新能源汽车总上牌运营量的第一名,占比61.6%。
一步用车核心优势之一是基于物联网和智能识别技术发展而实现的移动支付技术,车载人脸识别技术与大数据分析技术,通过用户行为分析,为用户精准提供“想用车时车就在大门口等着”的便捷,用户只需通过手机预定并遥控车辆,就可以实现“享用而不拥有”的共享出行。一步用车另一核心优势是为用户提供免费保养,以换代修,便捷充电,24小时救援等超值保姆式服务,为用户解决用车的后顾之忧。随着一步用车的推广,未来的人们将不再需要一台属于自己的私家车,人们只需交纳一定的服务费,便可以在有需求的时间段内享用一台满足自己出行需要的智能汽车,这将极大的缓解城市交通出行和大气污染压力,无疑是交通出行行业的一次革命。
新产业,新机遇,一步用车在社会各界朋友的支持关爱下,乘着国家新能源共享经济东风,本着绿色出行、环保出行的新理念,以共享、共创、共有为基础,珍惜资源,节约能源,倡导每一位都市人用切实的行动,捍卫自己的碧水蓝天。