岗位职责
1、统一管理所有工程,使工程的施工标准、质量标准统一化;实现品质化工程,让工程成为市场营销的可依靠途径。
2、主持本部门的全面工作,负责对公司所有工程的统一管理。
3、负责考核、筛选项目经理,考核、筛选施工队,定期组织岗位培训。按年度工作计划及实际工作计划招收新施工队、质检,并按规定进行培训、考核。
4、建立施工人员档案,随时掌握施工队的人员增减情况及各工种水平情况
5、负责工程任务的分派工作。严格按照派单管理规定对施工合同进行具体派单
6、组织每月工地的巡检工作,并检查质检主管、项目主管的日常工作。每周必须巡查工地两次,填写巡查记录表。掌握工程进度,负责监督催收工程二期款及尾款.
7、负责解决工程中的纠纷,处理工程中出现的重大质量问题、服务问题、突发事件等,及时处理客户投诉
8、负责每月评比工作,并以公正、公平、公开的原则公布上墙。监督质检人员每周必须到同一工地检查两次,填写质检巡查表归档 ;负责监督执行质检员、施工员、设计师的过失单管理条例,并签好过失单。
9、负责组织、主持召开质检、项目经理和施工队的例会,并参加工程队的联检及巡检工作。
10、定工程部奖罚制度,对质检员、项目经理、施工员认真客观的评价。
11、管理工程后期的售后服务工作