岗位职责
1.根据公司的战略规划和经营计划,制订项目的发展规划和工作目标计划;
2.全面负责项目各项指标达成,负责各项指标推进并对过程进行控制;
3.按期进行工作总结,制定和实施服务中心业绩提升方案,向上级总结汇报各项工作;
4.做好员工的思想政治工作,调动一切积极因素,团结员工,协调各部门工作关系,检查督促各部门完成各项工作;
5.负责物业费等各种费用的收支,控制各种费用的支出,厉行增收节支,严格审核财务收支单据,严格执行财务制度与有关规定,保证物业管理资金正常运作;
6.加强与有关政府部门、业务单位的联系,在各种对外业务联系中全力维护公司的利益;
7.定期召开项目业务会议或各部门会议,研究解决各项管理问题;
8.监督、指导建立和健全业主或住户的相关档案资料,建立文件控制档案及相关的管理制度,安排下属人员对各类文件资料进行分类、标识、保管、修改和更新;
9.负责项目管理工作的改进和创新,对公司各项管理工作的改进提出合理化建议;
10.负责项目范围内的安全事务管理;
11.负责做好团队建设、人员管理;
12.负责项目人员的绩效考核,培养项目所需专业人才;
13.负责协调和处理与项目有关的内外部关系;
14.沟通协调好与其他部门的关系,完成公司交办的其他工作任务。