工作地点
河南省,郑州市,郑州市郑东新区心怡路与康宁街交叉口亚新广场
岗位职责
岗位职责：
1、全面负责餐饮人力资源部各项工作。
2、参与餐厅发展规划的拟定，年度经营计划的编制和重大决策事项的讨论。
3、根据餐厅发展战略，制定人力资源发展战略规划，并监督执行。
4、根据餐厅各项方针、政策和规定，制定本餐厅的各项人事及行政管理制度，并监督餐厅人事行政制度的执行情况。
5、建立畅通的内部沟通渠道和有效的激励机制。
6、实行动态管理，检查、调整酒店的餐厅及行政管理制度和工作程序，使其逐步规范化、合理化、科学化。
7、熟悉和掌握全体员工的基本情况，对员工的转正录用、升降职务、奖励处罚、管理人员的业绩评估提出考核意见。
8、根据餐厅经营情况，分析人力资源需求，制定招聘计划和程序，安排组织招聘工作。
9、制定餐厅薪酬福利政策，检查、监督员工福利政策的实施情况。
10、审批人事行政部的各种报表、请示、报告等文件，控制审批部门的各项费用开支。
11、全面掌握国家有关人力资源管理的方针、政策和法规，保证各项方针、政策和法规在餐厅的贯彻和实施。
任职资格
任职要求：
1、大专学历及以上；
2、具有4年以上星级酒店人力资源管理工作经验；
3、了解餐厅管理、服务方面的系统知识，掌握国家有关人力资源管理方面的方针、政策和法规，具有领导、组织、协调能力。
工作地址：郑州郑东新区康宁街96号亚新广场4楼-亚新集团
企业简介
郑州亚新房地产开发有限公司（亚新集团前身）成立于1997年9月，注册资金28830万元，具有房地产开发企业国家一级资质。2009年9月，为适应公司业务发展需要，成立河南亚新投资集团，业务领域涉及地产开发、地产投资、地产金融、物业服务等多个板块。
公司创立至今，秉承;至精至诚、百年亚新的企业愿景，矢志不渝地坚持诚信、专业、稳健、共赢的核心价值观，肩负为您创造美好生活的企业使命，依靠精细化管理和精湛的专业能力，建造高品质的城市人居来改善社会生活，引领健康、和谐、丰盛的生活方式。
公司坚持一二级联动、区域性聚焦、产品差异化的发展战略，先后成功打造都市中心生态美宅美好系列和都市滨水社区橄榄城系列，构筑时代人居典范，以此为起点，在创造社会价值的道路上执着前行。
公司自成立以来，坚守了高品质住宅开发的专业化方向，不断进行管理整合、提升，在管理职系和技术职系两方面广揽业内卓越人才，持续完善人才梯队建设，着力打造一支具有时代竞争力的高素质团队，达到社会价值、企业价值、员工价值的统一，为公司的可持续发展奠定坚实基础。
有容乃大，志存高远。亚新用建筑创造价值、阐释文明，推动社会进步。亚新坚守着企业公民应尽的责任和义务，执着于为城市发展做出贡献，为构建和谐社会做出不懈努力！
另：各岗位工作地点有郑州、开封、洛阳、武汉，请投递简历时注明意向工作区域。
