五险一金

河南省,郑州市,郑东新区,会展中心商务外环23号中科金座1105

1 人

不限年龄

1、依据公司年度计划，制定本部门年度目标、工作计划。
2、根据总经理的指示，协调处理各部门的工作关系，促进公司各部门高效开展工作。
3、做好公司人力资源规划，提报合理的组织架构、人员编制，甑选合适的人才。
4、指导、监督人事主管做好招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等人力资源管理工作。
5、编制及修订人事、行政管理相关规章制度，并负责宣贯、组织实施。
6、编制年度人事费用计划，进行各项费用的管理、监督、审核，确保各项费用使用的合理性。
7、制订公司培训计划，组织实施并进行评估总结。
8、负责处理地方关系和社会公益事业，做好公司企业文化和信息化建设的宣传工作。

任职要求
1、35岁以下，人力资源、企业管理、行政管理或者相关专业优先；
2、5年以上行政人事工作经验；
3、熟悉并精通人力资源管理工作模块；
4、具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导力、组织协调能力、人际交往和沟通表达能力、冲突和突发事件处理能力;
5、熟悉国家、地方劳动人事政策和法律法规；
6、具有较强的责任意识和公正性，沟通协调能力、团队管理能力佳；