工作地点
河南省,郑州市,郑东新区,金水路88号 楷林IFC D栋9楼
岗位职责
1、建立和完善集团营销条线的人力资源管理体系;
2、优化营销条线人力资源的管理制度和工作流程,监督实施过程中的执行情况;
3、人力资源各项工作开展:人员招聘、绩效考核、薪资福利、员工关系等全面组织管理;
4、深入参与到营销条线的业务中,为业务发展提供人力资源的相关决策和支持;
5、协助营销部门完善团队管理,辅助部门绩效达成。
任职资格
1、本科以上学历,人力资源等管理类专业优先考虑;
2、5年以上相关工作经验,3年以上中大型房地产开发企业营销类人力资源管理工作;
3、熟练掌握人力资源各模块的理论知识和实践操作,具备较强的领导能力、组织协调能力与学习能力;
4、思维清晰、细致,工作认真、责任心强,能承受较大的工作压力。
企业简介
东原地产成立于2003年,公司总部现设立于上海,是一家以房地产住宅开发与商业开发双业并举的专业地产服务商,中国房地产百强企业,隶属于东银控股集团旗下的地产板块旗舰企业。
东原地产以“责任担当、开放融合、阳光活力”的用人理念,吸引了大批优秀人才,打造出业内一流的精英团队。每一个东原人都拥有敢担当的胸怀,以及互相信任、互相鼓励的团队精神,用开放、积极的心态与企业共创新的每一天。