岗位职责
岗位职责:
1、负责制定和实施公司整体战略目标与年度经营计划;
2、负责制定战略规划、目标/计划分解及调整,并实施监督与评估工作;
3、负责计划管理体系和运营管理体系流程的建立健全,负责战略目标、计划节点、考核等战略目标的把控和工作考核;
4、负责制定并推行有效的内部运营监控体系,保障进度、质量、成本、管理、执行等监督工作;
5、负责制定运营管理部发展计划,协调各部门相关工作;
6、负责战略目标管理、计划管控、关键节点管控等;
7、负责并持续完善运营流程和标准的建立与维护工作。
具体要求:
1、本科以上学历,十年以上房地产工作经验,三年以上大型房地产集团公司运营管理工作经验,;
2、具备企业管理、战略管理、经济法、组织行为学等方面的知识,精通熟悉房地产运营模式;
3、具备现代企业管理理念,极强的掌控能力和优秀的管理能力,具备良好的职业素养。
一经录用,公司提供丰厚待遇和良好发展空间!