岗位职责
岗位要求:
1、2016应届全日制本科实习生,专业不限,房地产、营销策划、工商管理相关专业优先
2、扎实的专业背景(文化课、在校成绩表现优异,获得国家奖学金、学校奖学金等)
3、丰富的在校实践经历(社团、学生会或班级管理工作经验优先)
4、具备良好的沟通能力、优秀的个人学习能力和个人管理能力
工作地点:河南省内(郑州及郑州周边优先)
世联2016年管理培训生招聘计划
世联四大阶段
第一阶段:
学习实践内容:3-6个月,新世兵;职业素养、行业、专业知识、世联人文化
目标:了解世联、热爱世联,理论到实践,掌握基本工作技能
第二阶段
学习实践内容:6-12个月,岗位技能基础阶段;专业初级培训、工作压力时间管理、专业实践及模拟场景工作培训
目标:所学技能能够运用到工作中,对自我管理能力加强
第三阶段
学习实践内容:1-2年,岗位技能提升阶段;各类专业技能工具箱学习,通过世联MDS岗位实践、体验学习、在线学习、专业中高级培训
目标:技能胜任、管理团队
第四阶段
学习实践内容:2-5年,领导力发展阶段;BOSS经营特训营,公司提供MBA、EMBA学习机会,讲师认证
目标:领导力、管理部门
培养方向:咨询顾问类、营销策划类、项目拓展类、销售管理类、