岗位职责
岗位职责:
1、负责协助领导,完善集团公司行政管理制度、流程体系;
2、负责协助领导,编制集团公司年度目标计划、经营计划;
3、负责集团公司经营信息收集,报表编制等经营管理工作;
4、负责集团公司年度重点工作的督办与落实;
5、负责集团公司文化宣传、信息化建设、会议管理、印章档案、行政服务、后勤保障等管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,企业管理等相关专业,28-40岁;
2、五年及以上能源、地产或金融行业行政管理工作经验,一年及以上同等职务工作经验;
3、具备现代企业管理、行政、法律管理理论基础,熟悉各行政模块业务流程;
4、具有较强的组织策划能力、沟通协调能力、执行能力、分析归纳能力,有较强的文字功底。