岗位职责
岗位职责:
1、制定、参与、协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
4、向管理层就资源利用、纳税策略、财务预算提出建议;并向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、负责组织公司的成本管理工作,;分析公司财政状况,控制公司各项费用支出及公司税务,优化收支预算;
6、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成,对现金流量进行预测、成本核算并提交相关报告。