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2018-03-27发布到天基人才网

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职位详情

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较好的发展平台及较丰富薪酬体系

工作地点

河南省,郑州市,郑州市高新区长椿路莲花街向北300米谦祥万和城售楼中心

招聘人数

1 人

要　　求

不限年龄

岗位职责

岗位职责：
1、根据公司发展战略，定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议；
2、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
4、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制；
5、负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉，负责处理各种与劳动合同相关的事宜；
6、负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况；评价考核下属员工工作完成状况，控制部门预算情况；

任职资格

任职要求：
1、人力资源管理或相关专业的本科以上学历；
2、5年以上行政人事管理经验，3年以上人力资源部经理工作经验；
3、有很强的计划性和执行能力；
4、具有良好的沟通协调能力、组织执行能力；

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行业：房地产开发|房地产营销策划

规模：

性质：民营

  • 8 个

    在招职位

  • 1 天

    简历处理用时

工作位置

  • 河南省郑州市  

    郑州市高新区长椿路莲花街向北300米谦祥万和城售楼中心  

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