工作地点
河南省,郑州市,金水区,中州大道北三环山顶大厦10楼
岗位职责
1. 协助制定和完善公司人力资源管理制度体系并监督执行;
2. 有计划的组织招聘工作,确保各重要岗位人员及时到位;
3. 协助组织、指导、实施单位绩效考核,跟进业务部门考核结果、绩效面谈结果,编制、反馈考核结果;
4. 配合领导完成员工关系、培训、薪酬模块等工作;
5. 协调员工与公司的关系,组织和推动企业文化建设 。
任职资格
1. 人力资源、企业管理、行政类相关专业,大专以上学历;
2. 3年以上人力资源工作经验;
3. 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
4. 具有较强的组织、协调、沟通能力以及良好的服务意识、团队协作意识。
企业简介
河南开大工程管理有限公司创立于1998年,是具备工程监理、项目管理、招标代理、政府采购、造价咨询等多项资质的综合性工程项目咨询管理企业。公司组织机构健全、专业配套齐全,可承担工程项目的立项咨询、可行性研究、造价咨询及设计阶段、招标阶段、施工阶段等项目的全过程咨询、管理服务。
公司拥有各类专业技术和管理人员近500人,其中,教授级高工5人、高级职称32人、注册监理工程师60人、注册造价工程师5人、注册一级建造师6人。公司注重技术装备、提高技术手段,具有可进行“见证取样检测”、“主体结构工程检测”、“市政工程检测”等各型仪器设备近千台(套)。公司秉承以优质的人才和高精尖的仪器设备持续为社会进行服务的理念,二十年来,已累计完成各项监理项目数千项。工程范围涵盖工业建筑、民用建筑、市政公用工程、公路交通工程、农田水利项目等领域。
公司连续十二年被评为“河南省先进工程监理企业”,多次获得“中州杯”、“中州平安杯”、“装饰中州杯”、“省优良工程”、“省优质结构中州杯”、“省级文明工地”、“质量管理先进企业”、“守合同重信用企业”等多项荣誉和奖励。
河南开大工程管理有限公司是一个具有优良传统的企业,始终坚持“为业主提供全过程、全方位、高水平的工程项目咨询管理”的宗旨,秉承“明德、笃行、创新、务实”的企业精神,持续创新发展,打造行业领先的综合性工程项目咨询管理企业。