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  • 郑州
  • 经验4年及以上
  • 本科
  • 全职

2018-04-21发布到天基人才网

投递简历

职位诱惑

年度奖金,绩效奖金,免费午餐

工作地点

河南省,郑州市,郑州市经济技术开发区航海东路1210号亚太时代广场A座2503室。

招聘人数

1 人

要  求

27-35岁

岗位职责

(1)具备绩效管理体系建设的能力,精通KPI、BSC、360°、MBO等考核工具和方法;
(2)根据公司战略发展制定、完善企业考核激励体系,绩效考核流程和制度规范,根据集团发展不断完善和优化;
(3)精通薪酬模型和薪酬体系建立方法,熟悉绩效管理工具,同时熟悉其他人力资源管理模块,并能应用信息化手段开展薪酬、绩效考核管理工作;
(4)建立并完善公司绩效考核体系,梳理优化绩效管理流程,包括绩效工具、方法等内容,以及与其相关的激励制度;
(5)结合公司战略和年度计划,分解公司整体绩效指标,组织制定各部门和员工个体的绩效考核指标;及时监控和分析绩效体系实际效果和存在的问题。对考核过程中出现的问题进行改进和完善;
(6)具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识。

公司提供的薪酬福利待遇:
1.享受五险一金,国家所有法定假期,员工体检及旅游;
2.全勤奖、免费午餐、重大节日福利;
3.定期举办员工大型活动,助力员工快速成长。

发送短信统一面试时间为:周一至周五上午9点或者下午3点。

任职资格

1.教育背景:工商管理、经济管理、人力资源管理等专业,统招本科以上学历。
2.工作经验:房地产开发集团总部3年以上人力资源的相关工作,至少2年以上薪酬绩效管理工作经验,有二级或一级人力资源证书者优先考虑。

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工作位置

  • 河南省郑州市  

    郑州市经济技术开发区航海东路1210号亚太时代广场A座2503室。  

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