高福利 每年多次调薪

河南省,郑州市,郑东新区,建业五栋大楼D606

1 人

不限年龄

【岗位职责】
1、全面负责门店日常管理，制定公司基本运营制度，不断完善管理机制；
2、编制店内各项费用预算，根据公司下达的指标，制定超市的销售、毛利计划，并组织落实；
3、负责超市整体招商策略，制定招商计划、渠道管理等；负责与供货方的洽谈以及日常管理等工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、严格管控损耗率、人事成本、营运成本、树立高效率，成本营运的经营理念；
6、组织超市商品盘点，确保盘点的准确、真实；
7、负责公司促销活动的落实；定期组织对区域所在商圈的调查，并根据所在地区的市场特点，策划并组织各级促销活动；
8、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
9、负责对员工的技能提升培训；
10、整理班次及日营业款，汇总并发送销售报表；
11、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
12、熟悉门店整体业务运作流程。

【任职资格】
1、大专及以上学历，能提供健康证；
2、熟悉商超体系运作流程，3年以上相关工作经历；
3、具备一定的计划、协调、组织及人员管理能力，能独立处理门店日常事务；
4、了解零售业的相关法律知识；
5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度及压力；
6、熟悉电脑操作，能够使用日常办公软件及快速进销存系统。
【薪资待遇】
薪资福利可面谈。入职2年有股权分红。
【联系我们】
联系人：彤老师 156-9085-7288
面试地址：河南省郑州市郑东新区商都路与十里铺街交叉口，建业五栋大楼D座6层606室。
☆有意向者可投递简历或直接来电详询！期待您的加入！