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  • 公司地址:郑州市
  • 公司行业:批发|零售
  • 公司性质:股份制
  • 公司规模:1000人以上
  • 成立时间:2006 年
  • 注册资本:500 万
  • 今天

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  • 2 天

    简历处理用时

  • 16 个

    在招聘职位

  • 职位名称
  • 公司名称
  • 薪资待遇
  • 工作地址
  • 发布日期
岗位职责:
1、负责日常考勤工作; 2、日常报表的统计和上报; 3、员工入离职手续办理; 4、社保办理。
岗位职责:
1、负责日常结算工作; 2、负责日常财务、会计和税务管理工作。
岗位职责:
(1)2016及2017年毕业的应届本科毕业生; (2)专业、性别不限,形象气质佳,男身高173cm以上,女162cm以上; (3)热爱百货行业,能适应快节奏的生活; (4)性格外向、良好的沟通能力和学习能力; (5)具有强烈的责任心、进取心、吃苦耐劳精神,良好的团队合作; (6)公司缴纳五险一金,签订就业协议; (7)此岗位为管理岗位请认真阅读以上要求。
岗位职责:
岗位要求: (1)2014年、2015年毕业的应届本科毕业生; (2)专业、性别不限,形象气质佳,男身高173cm以上,女162cm以上; (3)热爱百货行业,能适应快节奏的生活; (4)性格外向、良好的沟通能力和学习能力; (5)具有强烈的责任心、进取心、吃苦耐劳精神,良好的团队合作; (6)公司缴纳五险一金,签订就业协议; (7)此岗位为管理岗位请认真阅读以上要求。 我公司提供的有:1、具有行业竞争力的薪酬; 2、多层次的培训体系; 3、清晰的职业晋升渠道; 4、宽阔的职业发展平台;
岗位职责:
1、楼层巡检;2、专柜环境、人员纪律巡检;3、报表制作等。
岗位职责:
1、熟练掌握收银的相关知识及业务技能现金、银行卡、支票、国际卡等的受理流程及注意事项 2、真、假币的识别注意假币、粘贴币和拼凑币的处理 3、了解POS操作管理及安全使用措施的相关知识 4、熟练掌握在可疑情况下的求助技巧 5、认真填写各项表格,不允许出现漏写,少写,错写的现象
岗位职责:
1、负责日常销售工作; 2、周月销售数据的统计和上报; 3、品牌会员的开发和维护; 4、货品库存的盘存、进出库的统计。 任职资格
岗位职责:
岗位职责: 1、负责日常收支的管理和核对; 2、办公室基本账务的核对; 3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性; 4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表; 5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料; 6、负责开具各项票据; 7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。
岗位职责:
1、根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解; 2、保证营销网络的开拓与合理布局; 3、分析市场动态,撰写分析报告; 4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力; 5、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
岗位职责:
职位概要: 负责外出用车 工作内容: 100%积及配合各部门外出用车 100%保证乘车领导和宾客的出行安全; 100%为乘车领导和宾客的工作、生活提供综合服务; 100%及时客观地向有关领导反馈乘车人的意见和建议; 100% 负责车辆的维修与保养; 100%上级领导交办的其他工作。 任职资格: 教育背景: ◆高中或中专以上学历 培训经历: ◆受过驾驶及车辆维修与保养基础知识等方面的培训 经 验: ◆有1年以上同等职位工作经验 技能技巧: ◆持有驾照,车技熟练 ◆懂得车辆维修与保养知识 ◆良好的表达、协调沟通能力 态 度: ◆具有较强的责任心,五官端正,作风正派,无不良嗜好 ◆吃苦耐劳,有敬业精神
岗位职责:
岗位职责: 1、负责完成本岗位工作,坚决执行主管领导指令,及时向上级领导汇报、沟通本区域的工作情况; 2、熟悉本部门各岗位职责、任务、工作要求、考核标准; 3、完成上级交办的其他临时性工作。 任职资格: 1、形象气质好,无前科 2、1年以上同岗位工作经验(特别优秀的可以放宽) 3、高中以上学历(特别优秀的可以放宽),武警、退伍军人、会开车(C1) 、体能好 4、有较强的组织能力、协调能力、沟通能力 5、有良好的团队精神 福利待遇: 1、一经录用缴纳五险一金、带薪年假、交通补助等各种福利待遇。
岗位职责:
1、关注门店销售、毛利情况; 2、主抓门店店堂环境及安全工作; 3、对品牌及供应商进行管理; 4、主抓门店营销活动及特卖等日常工作; 5、负责与各部门及其它外围关系的沟通工作; 6、注重部门的团队建设。
岗位职责:
1、开展消防工作,管理本单位消防安全; 2、做好店铺防损工作; 3、对设备运行、维修保养工作实施管理; 4、部门业务的管理; 5、部门CS业务管理; 6、监督部门管理。
岗位职责:
1、负责内部局域网络维护; 2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护; 3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护; 4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全; 5、处理网络及计算机故障; 6、负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理。
岗位职责:
1.根据公司下达的公司年度及月度销售计划分解至各卖区; 2.开展形式多样的促销活动,促进商品销售; 3.依据市场变化及品牌业绩情况,组织商场布局及品牌的调整,优化商品结构,使商品适销对路; 4.组织卖区管理人员做好市场调查,掌握市场动态,适时调整,确保行业领先; 5.协助集团招商部门进行业种内部品牌引进、落位、合作条件的确定; 6. 商品的物价、计量、质量管理; 7.解决现场出现的退换货、各类顾客投诉及突发事件等一切问题.
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。
公司简介

大商集团发端于中国大连,组建于1995年,与高速发展的中国经济同步,现已成长为中国最大的零售业集团之一。2009年中国500强企业排名第86位。2010年销售突破800亿元。2013年,大商集团销售突破1500亿元,2014年销售突破1700亿元,200多家大中型店铺遍及14省70余城市,员工总数23万人,基本形成东北店网、华北店网、西部店网三足鼎立的店网格局。大商集团是“全国文明单位”、“中国商业服务业改革开放三十周年功勋企业”,荣获“亚太零售商联盟大奖”、“全国商业质量奖”、“中华慈善奖”。
2009年1月,大商集团郑州地区集团宣告成立,她是大商集团八大地区集团之一,也是大商集团在河南的派出管理机构。大商集团郑州地区集团在大商集团董事局的正确领导支持下,与时俱进,开拓创新,取得了11城38店的不俗战绩,大商集团在河南的店网基本形成。多业态、多商号、集约化的发展模式,造就了大商的河南传奇,形成了宝贵的河南模式。
大商集团郑州地区集团在未来5年,将充分利用中原经济区建设的历史发展机遇,全面布局河南,辐射周边省份,争取在第二个五年计划结束时店铺数量达到50家,销售收入突破200亿元。
大商集团郑州地区集团发展思路切合实际,发展目标切实可行,发展举措切实对路,将以更加振奋的精神、更加开阔的视野、更加务实的作风,秉持“无限发展、无微不至”经营理念;坚守“顾客是我们的朋友,供应商是我们的衣食父母,员工是我们的兄弟姐妹”服务理念,努力把大商集团郑州地区集团打造“成为中原商业综合实力最强、最具社会责任感,最具社会贡献力的第一零售集团”,引领中原经济区商业发展新高度。

公司位置

  • 01

    公司地址:河南省郑州市

    郑州市二七区二七路200号金博大B座7楼人事行政部  

该公司共有 1 个地址

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